Справка
x
только для медицинских специалистов
Консультант врача
Электронная медицинская библиотека
Вход / регистрация
Каталог
В книге
Показать все
Расширенный поиск
К результату поиска
Меню
Библиотека
Все книги
Руководства
Рекомендации
Монографии
Основные учебники
Атласы
Пациентам
Фармакология
Образование
Модули
Расписание вебинаров
Прошедшие вебинары
Мероприятия
Мероприятия
Лекарства
Справочник
Раздел
6
/
9
Страница
55
/
101
Часть IV. Взгляд в будущее
/
/
Внимание! Часть функций, например, копирование текста к себе в конспект, озвучивание и т.д. могут быть доступны только в режиме постраничного просмотра.
Для продолжения работы требуется
вход / регистрация
Скачать приложение
HR-аналитика: Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данных
Оглавление
Предисловие
Введение
Часть I. Контекст перемен
+
Часть II. Внедрение подхода, основанного на данных
+
Часть III. Создание ценности с помощью HR-аналитики
+
Часть IV. Взгляд в будущее
-
Глава 9. Как добиться более активного применения аналитики и работы с данными в сфере HR
Глава 10. Дальнейший путь Как перейти от намерений к формированию кадровой службы будущего с помощью HR-аналитики
Благодарности
Об авторах
Примечания
HR-аналитика: Практическое руководство по работе с персоналом на основе больших данных
Оборот титула
Оглавление
Предисловие
Введение
Часть I. Контекст перемен
+
Часть II. Внедрение подхода, основанного на данных
+
Часть III. Создание ценности с помощью HR-аналитики
+
Часть IV. Взгляд в будущее
-
Глава 9. Как добиться более активного применения аналитики и работы с данными в сфере HR
Глава 10. Дальнейший путь Как перейти от намерений к формированию кадровой службы будущего с помощью HR-аналитики
Благодарности
Об авторах
Примечания
Показать все
Все издания
Закрыть меню